بيت التمويل الكويتي يطلق النسخة الخامسة من برنامجه التدريبي لذوي الإعاقة

أعلن بيت التمويل الكويتي (بيتك) عن إطلاق النسخة الخامسة من برنامجه التدريبي الخاص بذوي الإعاقة، وذلك بالتعاون مع الجمعية الكويتية لرعاية المعوقين. يأتي هذا البرنامج في إطار جهود بيتك المستمرة لترسيخ مفاهيم المسؤولية الاجتماعية والاستدامة.

تمكين ودمج مستدام

أكدت سارة السالم، مدير أول – الموارد البشرية والتحول في بيتك، أن استمرار هذا البرنامج ينبع من جانب مهم في استراتيجية بيتك للمسؤولية الاجتماعية والاستدامة. ويُجسد البرنامج التزام البنك بـتمكين أبناء ذوي الإعاقة وتعزيز دمجهم في بيئة العمل. وأشارت إلى أن هذه الشراكة الاستراتيجية تساهم بشكل كبير في تعزيز الارتباط والولاء الوظيفي لموظفي بيتك، لاهتمام البنك بهذه الفئة التي تُعد جزءًا لا يتجزأ من المجتمع.

وأضافت السالم أن النسخة الحالية من البرنامج تُعد استكمالاً لما تحقق في النسخ السابقة، مع تطوير في نطاق التدريب وتوسيع الإدارات المشاركة. هذا يوفر للمشاركين تجربة عملية واقعية تساعدهم على اكتساب المهارات وتعزيز جاهزيتهم لسوق العمل.

تفاصيل البرنامج والمشاركين

سيشارك في هذه النسخة 10 متدربين من الجمعية الكويتية لرعاية المعوقين، وقد جرى توزيعهم للعمل ضمن إدارات مختلفة في البنك. ولأول مرة هذا العام، تم إدخال إدارات جديدة ضمن خطة التدريب، مما يعكس التزام بيتك بتطوير محتوى البرنامج وتوسيع نطاقه عامًا بعد عام.

أشادت السالم بتفاعل المتدربين مع مسؤولي الإدارات المعنية خلال حفل إطلاق البرنامج، حيث حرص البنك على تواجد المسؤولين للتعرف على المتدربين وتسليمهم هويات العمل الرسمية تمهيدًا لبدء مسيرة التدريب.

تجربة تدريبية متكاملة وشراكة ناجحة

يبدأ البرنامج في شهر يوليو ويستمر حتى نوفمبر من العام الجاري، ويوفر تجربة تدريبية متكاملة تتيح للمشاركين فرصًا حقيقية لاكتساب المهارات العملية في بيئة داعمة، تراعي احتياجاتهم وتمنحهم المساحة الكافية للتفاعل والتطور.

أكدت السالم أن بيتك يحرص على مواصلة تطوير هذا البرنامج سنويًا بالتعاون مع الجمعية الكويتية لرعاية المعوقين، في إطار شراكة استراتيجية تهدف إلى دعم فئة ذوي الإعاقة وتمكينهم، وتعزيز وعي المؤسسات تجاه أهمية دمجهم في مسارات التنمية المجتمعية.

من جهته، قال مدير عام الجمعية الكويتية لرعاية المعوقين، براء الجناعي: "نفخر في الجمعية بشراكتنا الممتدة مع بيت التمويل الكويتي، والتي وصلت هذا العام إلى النسخة الخامسة من البرنامج التدريبي". وأضاف أن هذه المبادرة مثال حي على التعاون البناء بين القطاع المالي ومؤسسات المجتمع المدني، وهي تساهم بشكل مباشر في تمكين ذوي الإعاقة، وتزويدهم بخبرات ومهارات عملية تعزز فرص اندماجهم واستقلاليتهم في بيئة العمل.

أكد الجناعي أن هذه الشراكة الاستراتيجية تمثل امتدادًا لعلاقة راسخة أثبتت على مدى السنوات الماضية أثرها الإيجابي في تطوير قدرات المشاركين وتعزيز ثقتهم بأنفسهم، وهو "ما نلمسه سنويًا من خلال تطور مخرجات البرنامج وانعكاسه على مستقبل المتدربين".